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法制日報
□鄧新建 鄧君
“我們廠區(qū)近兩個月已經實現了零發(fā)案，連醉酒打架的情況都沒有了，失竊被盜現象更是銷聲匿跡!”廣東省中山市南頭鎮(zhèn)榮南機械公司的保安隊長江小軍告訴記者，這些變化得益于升輝南派出所于今年四月份組建的工業(yè)區(qū)聯防隊和對轄區(qū)內廠企保安員采取的戰(zhàn)訓合一。
南頭鎮(zhèn)是全國有名的家電重鎮(zhèn)，升輝南派出所現有民警9人、治安員5人，卻管轄著9平方公里的治安，除了三個行政村外，生產小家電為主的工業(yè)園區(qū)共有近三百家大小企業(yè)。
“由于很多企業(yè)會用到貴重的金屬材料，轄內不時有失竊案件發(fā)生。別看丟的東西數量重量都不大，卻價值不菲。我們根據警情研判發(fā)現，大多的盜竊案都發(fā)生在深夜，且多有內外勾結的現象。”為此，南頭鎮(zhèn)公安分局局長盧紅偉想出了一招應對之策——組建工業(yè)區(qū)聯防隊。
按照“誰受益、誰負擔”的理念，升輝南派出所發(fā)動轄內企業(yè)出資，政府配備裝備，組建了一支派出所進行業(yè)務管理的20人治安聯防隊伍，負責出資企業(yè)周邊的治安防控。
“出資企業(yè)的治安好了，可并不是每家企業(yè)都有經濟實力出資請專人加入聯防隊，沒有出資的企業(yè)怎么辦?”盧紅偉決定參照公安民警戰(zhàn)訓合一的模式，抽調轄內企業(yè)的保安員培訓業(yè)務并在實際的巡邏中教學。于是，從4月份開始，每逢周二和周五，派出所就從企業(yè)抽調保安員進行分期輪訓，按照“培訓跟著警情走”的原則，集訓練和巡邏于一體。
“課堂上，我們的培訓內容涉及警械使用、抓捕技巧、突發(fā)事件處置配合警方執(zhí)法、根據近期警情重點做好哪方面治安防范等。”擔任教官的退伍軍人周凱軍告訴記者，年初，三花空調部件廠就發(fā)生了一起銅彎管被盜損失3萬余元的案件，破案后發(fā)現這是員工趁著冬天天氣冷衣服厚，將銅管隨身夾帶出廠區(qū)的。“所以我們在課堂上就提出:保安要留意員工出廠時有無異常，另外，建議以金屬部件加工為主的廠企加裝金屬探測門。”目前已經有不少廠企陸續(xù)安裝了金屬探測門。
“你看，我們阿亮剛才的敬禮和注目禮標準吧，他可從來沒有當過兵哦!”保安隊長江小軍對自己保安隊伍的素質提升很滿意。“就在不久前，經過培訓的阿亮就給我們提出了安保建議，試驗后也確實很好。”江小軍告訴記者。
原來，該廠以往的訪客出入登記均流于形式，只要能說得出來找誰就都可以進入廠區(qū)。“這樣訪客難免會走錯樓層、找錯辦公室，或者別有用心之人借機進來干點偷雞摸狗的小營生。”阿亮說，尤其一號樓都是一些財務、報關之類的重要部門，一張紙都可能涉及到商業(yè)秘密。“根據培訓教官的意見，我建議，保安應致電受訪人確認來訪客人的身份，再引領至其部門。這樣不但保證了廠區(qū)的安全，更讓人賓至如歸。”
記者了解到，自從升輝南組建聯防隊和對轄內廠企保安員采取戰(zhàn)訓合一以來，出資的企業(yè)全部零發(fā)案，以前廠企日間員工打架、晚上盜竊案日均3宗的現象不再，整個轄區(qū)經常是整周都沒有一宗的打架或盜竊案。“我們正在發(fā)動更多廠企參與到該支隊伍中，以改變廠企安保力量化零為整、各自為戰(zhàn)的局面，形成作戰(zhàn)合力。”升輝南派出所所長梁熾章說。
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